Cfc Kenia Online Trading

Kenia se eerste aanlyn aandeleverhandeling platform van stapel gestuur Trading op die Nairobi Aandelebeurs (NSE) is ingestel vir 'n groot opknapping na aanleiding van die onthulling van Kenia se eerste aanlyn-verhandelingsplatform. Die real-time aanlyn aandeleverhandeling (OST) platform deur CFC Stanbic Finansiële Dienste van stapel gestuur in staat stel om plaaslike en buitelandse beleggers om aanlyn te koop en te verkoop aandele deur 'n stelsel wat 'n gerieflike en veilige handel oplossing bied. CFC Stanbic Finansiële Dienste besturende direkteur Nkoregamba Mwebesa gesê die bekendstelling van die OST platform punte nog 'n mylpaal in die toenemende konvergensie van tegnologie en die finansiële dienste sektor. gesê Mwebesa. Die OST stelsel bied Keniane werk en in die buiteland bly by 'n betroubare en veilige laan vir deelname aan aandeleverhandeling by die NSE in 'n ontwikkeling wat na verwagting die vlak van transaksies op die beurs te stoot. Verbind Bly verbind deur 'n inskrywing om ons gratis weeklikse e-pos nuusbrief en saam met ons op sosiale media. Maritz-Afrika aanspreeklikheid vir enige verlies, skade, besering of uitgawe egter veroorsaak, wat voortspruit uit die gebruik van, of vertroue op, op enige wyse, die voorsien deur middel van hierdie diens inligting en nie die waarheid, akkuraatheid of volledigheid van die inligting waarborg voorsien word. toestemming van die uitgewer se is nodig om die inhoud weer te gee in enige vorm. Kopiereg 2016 Maritz-Afrika. Alle regte voorbehou. Verslagdoening aan die Bestuurder strategiese projekte, sal die geselekteerde kandidaat sal verantwoordelik wees vir die volgende: Onder leiding van die Bestuurder strategiese projekte, te help met die implementering van die artikel Die verskaffing van administratiewe ondersteuning aan die kantoor bestuurder Strategiese Projek op 'n dag tot dag basis soos daarstelling en instandhouding projek lêers, vestiging van dokument beheer prosedures monitering en instandhouding van projek skedules en begrotings, die voorbereiding van vorderingsverslae en skakeling met die direktorate Dra kundigheid in spesialis gereedskap en tegnieke (bv beplanning, monitering en beheer gereedskap, risiko-analise onder andere) Bystand die Bestuurder strategiese projekte in die voorbereiding van aanbiedings opstel inligtingsessie vraestelle en / of die opstel van relevante agtergrond materiaal en voorbereiding opsommings vir bespreking Bystand Bestuurder strategiese projekte in die dop voorstelle oor nuwe bronne van inkomste en fondsinsamelingsaktiwiteite die databasis Opdatering op belangrike statistieke relevant vir plaaslike en internasionale liggame wat is van kardinale belang om die Owerheid Voorbereiding en instandhouding van die jaarlikse, halfjaarliks, kwartaalliks en deurlopende verslae wat voortspruit uit die kantoor van die Bestuurder strategiese projekte onderneming ander opdragte soos toegeken van tyd tot tyd. Minimum kwalifikasies en ondervinding Baccalaureus Sertifisering in PMP of PRINCE 2 sal 'n bykomende voordeel minimum van twee (2) jaar ondervinding toepaslike ondervinding in projekte bestuur word. Sleutel Vaardighede, Kennis Vaardighede Projek monitering en evaluering vaardighede Kennis van mobilisering hulpbronne, openbare betrekkinge / internasionale betrekkinge vaardighede Sterk aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend die vermoë om verslae Vaardigheid skryf in rekenaartoepassings soos Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook Express insluitend finansiële en statistiese pakkette Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies en verhoudings van samewerking met sensitiwiteit te bou om diversiteit vermoë om hoë standaarde van integriteit handhaaf vestig eenvoudig, produktiewe verhoudings en die vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese, kulturele en geslagsverskille vermoë om streng spertye asook werk te ontmoet met 'n minimale toesig vermoë om effektief en doeltreffend in 'n span Organisasie en analitiese vaardighede te werk. Vaardigheid in data-ontleding met behulp van MS Produk Suites en / of projek bestuur sagteware Verslagdoening aan die Assistent Bestuurder Surveillance, sal die geselekteerde kandidaat sal verantwoordelik wees vir: Monitering, toetsing en die opname van alle ambagte vir die dag onderneming daaglikse real-time toesig van die sekuriteitebeurs Monitoring en die versameling van die mark intelligensie uit verskeie bronne, insluitend koerantberigte, blog webwerwe, gerugte, klagtes ens en die gebruik van die inligting wat versamel is om toesig van markaktiwiteit Uitvoer voorlopige ondersoek na die oorsaak van ongewone handel verandering, spoor lig soos openbare bekendmaking van wesenlike inligting, enige noemenswaardige nuus of wanvoorstellings en aanbevelings vir verdere ondersoeke as daar geen skynbare of voldoende faktore om die saak of enige bewyse dat wanpraktyke ondersoek sekuriteite transaksies wat onreëlmatige bewegings dui op grond van die dag-tot-dag toesig van markbewegings ontleed en te identifiseer mark te verduidelik manipulasies en ongewone prystendense Daily mark update aan die einde van die saak sessie en berei die verslag Daily markttoezicht Uitvoer beide gereelde en ad hoc besoeke te inspekteer en te ondersoek handelsaktiwiteite van deelnemers aan die mark en gepaste optrede te beveel Uitvoer af toesig en intelligensie-analise post handel vir potensiaal bewyse van wanpraktyke Opdatering en instandhouding van die Surveillance databasis maak aanbevelings vir verdere ondersoeke en sanksies teen spesifieke nie-nakoming markdeelnemers in die skending van CMA wette, regulasies en riglyne Verhoudings bestuur vir die lisensiehouers en genoteerde maatskappye toegewys insluitend bywoning van hul onderskeie jaarvergaderings en EGMs die uitvoer van kwartaallikse inspeksies van die tussengangers soos geskeduleer en verslagdoening. Minimum kwalifikasies en ondervinding Baccalaureus minimum van twee (2) jaar toepaslike ondervinding. Sleutel Vaardighede, kennis Vaardighede Vorige Bedryf ervaring binne handel deelnemers 'n bykomende voordeel begrip van bedrywighede van sekuriteit handel en nedersetting en beste praktyk standaarde op markgedrag Vertroudheid met die Wet Kapitaalmarkte, regulasies, reëls en riglyne Sterk aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend vermoë wees berigte vaardigheid in rekenaar programme soos Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook Express insluitend finansiële en statistiese pakkette Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies en verhoudings van samewerking met sensitiwiteit te bou om diversiteit vermoë om hoë standaarde van integriteit handhaaf skryf vestig eenvoudig, produktiewe verhoudings en die vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese, kulturele en geslagsverskille vermoë om streng spertye asook werk te ontmoet met 'n minimale toesig vermoë om effektief en doeltreffend in 'n span Organisasie en analitiese vaardighede te werk. Opstel, voorbereiding en hersiening van kontrakte vir die Owerheid Voorbereiding regsmenings oor regskwessies met betrekking tot die Owerheid Verkryging regsdienste van eksterne regsdienste verskaffers / advokate Skakeling met: wetlike Beampte Advisory Verslagdoening aan die Hoof, legal sake, die gekose kandidaat sal verantwoordelik wees vir eksterne advokate en partye oor sake wat hulle hanteer / onderhandel namens die Owerheid Voorbereiding kwartaallikse verslae aan die Kommissie vir die implementering van die Grondwet op die nakoming van die implementering van die Grondwet Deelname aan die verkrygingsproses namens die Direktoraat Deelname aan die werk komitees op verskeie tematiese sake by aanstelling deur die Owerheid Voorbereiding van die Direktoraat teikens vir die prestasiekontrak voorspraak risikobestuur en nakoming van operasionele prosedures vir die Direktoraat. Minimum kwalifikasies en ondervinding Baccalaureus Legum (LL B) Toelating tot die Bar-Advokaat van die Hooggeregshof van Kenia met 'n huidige beoefening sertifikaat Twee (2) jaar ondervinding in korporatiewe en kommersiële reg. Sleutel Vaardighede, Kennis Vaardighede breë begrip van kapitaalmarkte bedrywighede en wetlike raamwerk Kennis van die Kenia Grondwet en wette van Kenia Kennis in arbitrasie of Alternatiewe Geskilbeslegting Sterk aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend die vermoë om verslae Vaardigheid skryf in rekenaartoepassings soos Microsoft Word, Excel , Access, PowerPoint en Outlook Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies en verhoudings van samewerking met sensitiwiteit te bou om diversiteit vermoë om hoë standaarde van integriteit handhaaf vestig eenvoudig, produktiewe verhoudings en die vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese , kulturele en geslagsverskille vermoë om streng spertye asook werk te ontmoet met 'n minimale toesig vermoë om effektief en doeltreffend in 'n span Organisasie en analitiese vaardighede te werk. Verslagdoening aan die Assistent Bestuurder, mark ontwikkeling, sal die geselekteerde kandidaat sal verantwoordelik wees vir die versamel, afhangende van die samestelling van plaaslike en internasionale kapitaalmarkte en sleutel makro-ekonomiese data om tendense in die plaaslike en internasionale ekonomie te lig vestiging en instandhouding van 'n databasis van navorsers en navorsing firmas wees om die navorsingskapasiteit van die mark ontwikkeling Departement ontleding kapitaalmarkte en makro-ekonomiese data te verbeter om weekliks te genereer, maandelikse, kwartaallikse en jaarlikse verslae vir verbruik deur interne en eksterne belanghebbendes van die markte Owerheid Capital Bystand die mark ontwikkeling span in die uitvoering van gapingsanalise om ontwikkelings Werk met die mark ontwikkeling span in die ontwikkeling van navorsingsvoorstelle aan die gapings geïdentifiseer Werk met die ontwikkeling Market span in die implementering van voorstelle koördinering van vergaderings en die neem van notules in Markontwikkeling Departementele Bystand die Departement Strategiese projekte in die beoordeling van die impak van die projekte wat onderneem of om aan te spreek in te lig onderneem om die optimalisering ontwikkel voorstelle tegniese bystand aan ontwikkelingsvennote vraestel (le) In reaksie op kliënt navrae oor kapitaalmark, finansiële sektor en ekonomiese kwessies te vestig. Minimum kwalifikasies en ondervinding Baccalaureus Twee (2) jaar toepaslike ondervinding verkieslik in 'n Data Analyst of navorsingsontleder posisie in die finansiële sektor. Sleutel vaardighede, kennis bekwaamhede 'n goeie kennis van ontluikende tendense en projekte in kapitaalmarkte en binnelandse kapitaalmarkte tendense, insluitend projekte onder die Kapitaalmarkte meesterplan uitstekende navorsing en data-analise vaardighede Kennis oor die gebruik van navorsing gereedskap en programme in velde soos produkontwikkeling , projekbestuur en beleidsformulering 'n definitiewe voordeel aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend die vermoë om verslae vaardigheid skryf in rekenaartoepassings soos Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook Express. Hande op ervaring in die gebruik van en statistiese pakkette soos SPSS, Stata en E-uitsig is 'n bykomende voordeel Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies en verhoudings van samewerking met sensitiwiteit te bou om diversiteit vermoë om hoë standaarde van integriteit handhaaf vestig eenvoudig , produktiewe verhoudings en die vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese, kulturele en geslagsverskille vermoë om streng spertye asook werk te ontmoet met 'n minimale toesig vermoë om effektief en doeltreffend in 'n span Organisasie en analitiese vaardighede te werk. Verslagdoening aan die Assistent Bestuurder Ondersoeke die gekose kandidaat sal verantwoordelik wees vir klagtes te ontvang van beleggers en ander belanghebbendes wees, en ander kwessies mark vereis ondersoek klagtes identifiseer / kwessies geïdentifiseer om voltooiing Formulering van ondersoeke planne op komplekse ondersoeke, identifisering van die verskillende rolspelers wat geraak en vereis om ingelig te word en betrokke op die saak onder bespreking. Vrystelling van briewe en webwerf Owerheid besoek om belangrike dokumente en inligting te herwin Voorbereiding en hersiening van ondersoekverslae, maandelikse en kwartaallikse updates te bestuur en aan die Kommissie op Administratiewe Geregtigheid (KAJ) Identifisering van operasionele en bestuur gapings in die departement ondersoek en maak voorstelle oor verbeterings aan beskerming van beleggers en die mark doeltreffendheid Lidmaatskap in komitees ad hoc-owerheid te versterk om te voldoen aan die Owerheid aktief betrokke te raak met die polisie-eenheid (Kapitaalmarkte Owerheid Bedrog Ondersoeke Eenheid) en alle ander departemente binne die Owerheid om dienslewering Organisering opleidingsessies vir die Owerheid te verbeter personeel en die mark deelnemers op bedrog bewustheid en ontluikende tendense in bedrog deur seminare, aanbiedings ens Opleiding en Inlywing eweknie ondersoekbeamptes en nuwe personeel aan die departement ontvang en hersiening van inligting oor onwettige bedrywighede van ongelisensieerde mark tussengangers, uit te voer agtergrond tjeks en terreinbesoeke, kwessie stop en ophou briewe om enige ander verantwoordelikhede toegeken. Minimum kwalifikasies en ondervinding Baccalaureus Twee (2) jaar toepaslike werkservaring. Professionele kwalifikasie (CFE, CISA, of ekwivalent) en lidmaatskap aan relevante professionele liggaam is 'n bykomende voordeel. Sleutel Vaardighede, Kennis Vaardighede goeie begrip van die potensiële kapitaalmarkte skemas bedrog en die Kapitaalmarkte Regulerende raamwerk Sterk aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend die vermoë om verslae Vaardigheid in rekenaar programme soos Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook skryf uitdruklike insluitend finansiële en statistiese pakkette Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies en verhoudings van samewerking met sensitiwiteit te bou om diversiteit vermoë om hoë standaarde van integriteit handhaaf vestig eenvoudig, produktiewe verhoudings en die vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese, kulturele en geslag verskille vermoë om streng spertye asook werk te ontmoet met 'n minimale toesig vermoë om effektief en doeltreffend in 'n span Organisasie en analitiese vaardighede te werk. Verslagdoening aan die Assistent Bestuurder Risiko-analise Die uitvoer tweejaarlikse risikobepaling op lisensiehouers wat sal sorg vir die tydige identifisering, monitering en versagting van verskeie risiko's en die Owerheid adviseer oor toesighoudende aandag en toepaslike regulerende aksie (s) Voorbereiding vir en onderneming roetine, ad hoc en tematiese inspeksies van die mark tussengangers en genoteerde maatskappye te monitor voldoening aan regulatoriese vereistes wat gemik is op die verbetering van die integriteit van die kapitaalmarkte maak aanbevelings vir ondersoeke en sanksies teen spesifieke nie-nakoming mark tussengangers in die skending van CMA Wet, Regulasies en riglyne ten einde adres versuim om spesifieke verpligtinge en vereistes van die mark af te dwing maatreëls om goeie korporatiewe bestuur te versterk Ondersoek finansiële bekendmaking rekords van die mark tussengangers Risiko grond Capital Toereikendheid terug en genoteerde maatskappye te bepaal en voortdurend monitor voldoening aan finansiële vereistes hulpbronne asook alle ander regulatoriese vereistes om enige ander ontmoet verantwoordelikhede soos en wanneer opgedra. Minimum kwalifikasies Ondervinding: BA Twee (2) jaar toepaslike ondervinding. Sleutel vaardighede, kennis Vaardighede: Omvattende kennis van reëls, regulasies en riglyne wat deur die Owerheid Kapitaalmarkte uitgereik as 'n reguleerder van die Keniaanse hoofstad markte, met die fokus hoofsaaklik op genoteerde maatskappye en gelisensieer entiteite en mark produkte Analitiese en ouditvaardighede vermoë om inligting te interpreteer en te besluite wat gebaseer is op die inligting Strategiese Sterk aanbieding en kommunikasie vaardighede insluitend die vermoë om verslae vaardigheid in rekenaar programme soos Microsoft Word, Excel, Access, PowerPoint en Outlook Express insluitend finansiële en statistiese pakkette Interpersoonlike en kruiskulturele vaardighede insluitend vermoë om alliansies te bou en te skryf verhoudings van samewerking met sensitiwiteit vir diversiteit Die vermoë om in stand te hou 'n hoë standaarde van integriteit te vestig eenvoudig, produktiewe verhoudings vermoë om individue met regverdigheid en respek behandel, toon sensitiwiteit vir etniese, kulturele en geslagsverskille vermoë om streng spertye asook werk met 'n minimale toesig vermoë om te voldoen werk doeltreffend en effektief in 'n span. Gaan na CMA Erecruitment Portal hier om aanlyn Online aansoeke toe te pas deur die E - werwing moet ontvang voor of op 31 Maart 2016. Slegs aanlyn aansoeke sal oorweeg word.